人事責任者 (＜売上高150％成長＞複数のインターネットサービス開発を手がける成長ベンチャー企業)

当社案件は多くが非公開案件もしくは企業、経営者と個別に検討していく案件となっており、それらについてはこちらで公開いたしかねます。
当方より個別にしかるべき皆様にご相談申し上げておりますのでご了承ください。

新着リストから探す

■案件情報の検索結果です。

＜売上高150％成長＞複数のインターネットサービス開発を手がける成長ベンチャー企業
人事責任者
■ポジション情報
NO	000001385
職種区分	人事・法務・総務系マネジメント職／ 6
業務内容	人事採用戦略の立案と実行をお任せする人事責任者を求めます。同社はインターネットメディア事業を中核に、前年度から売上高成長率１５０％を超える成長企業です。インターネットを軸に事業を企画、運営しており、 0→１での事業開発、アライアンス型の事業開発など様々な手法で事業を立ち上げています。その後、これまでの培ったwebマーケティングのノウハウを活用し、グロースを成功させています。事業成長の根幹となる人材に対する考え方も特徴的で同社の急成長の要因となっています。今後、成長速度をさらにあげるために組織強化は、大きな経営課題となるため、採用戦略の立案と実行をリードいただける方を求めています。ご経験によっては、人事評価・制度設計など人事全般をお任せいたしますが、採用が最優先課題となっています。組織体制管理部長が人事チームのマネジメントを行っていますが、採用に強い人事責任者を迎えいれ、人事組織の強化を行いたいとお考えです。
勤務地	東京都
求められる経験	＜必須要件＞・ベンチャーフェーズにおける採用戦略の立案と実行・インターネットサービス事業の知見＜尚可要件＞・人事制度、評価制度の設計と運用経験＜求める人物像＞・ベンチャー企業の人事トップとして、経営参画したい方・人材採用戦略に対する飽くなき向上心をお持ちの方・変化を受け入れ、柔軟に行動できる方・数字にコミットできる方年齢：28歳～38歳年収：600万円～800万円
■企業プロフィール
事業内容	D2C事業、インターネットメディア事業医療・ヘルスケア事業、飲食事業、不動産売買事業など複数の事業を展開。

この案件にエントリーする

案件情報一覧へ戻る

採用をお考えの企業の方

経営者・経営幹部層人材の採用をお考えの企業様には、御社に相応しい経営人材を、可能な限りすみやかにご紹介いたします。ご採用ニーズとその背景を、当社コンサルタントがしっかりと把握した上で、経営者JPならではの強力かつ幅広い関係性と人物評価に基づいた独自のネットワークから最有力の候補者をサーチし、お引き合わせいたします。
また、そもそも幹部採用や後継者問題にどのように取り組むべきか、お知りになりたいあるいはお悩みの経営者様へのご相談・アドバイスも行っております。

お問い合わせフォームよりお気軽にお問い合わせください。
御社に関するあらゆる機密情報を保全した上で、プロジェクトを的確かつスピーディに遂行いたします。

※当社は「社団法人日本人材紹介事業協会」会員です。

お問い合わせフォームへ

転職をお考えの個人の方

経営者・経営幹部として転職をお考えの皆様には、経営者JPならではの企業ネットワーク・経営者ネットワークとパートナーネットワークから、皆様のお力に相応しいポジション（職務案件）をご紹介いたします。
ビジネスへの情熱、責任感、規律と実行力をお持ちで、達成欲・成長欲・学習欲の高い、明日の日本経済・社会を担う経営者・リーダーの皆様に、更なるご活躍の場を提供いたします。

所属企業の経営価値観に対する共鳴を大切にされ、社内外からの信望を礎にご活躍してこられた経営者の皆様、そうありたいとお考えのリーダーの皆様とのご縁・出逢いと、転職活動ありきのワンショットに留まるのではない、永続的なお付き合いを、当社はなによりも大切に活動しております。

お問い合わせフォームへ

志高き経営者・リーダー達が、集い、学び、執行する最高の場を。

EXECUTIVE SEARCH

案件情報（一部）

新着リストから探す

お問い合わせ