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エグゼクティブサーチ
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当社案件は多くが非公開案件もしくは企業、経営者と個別に検討していく案件となっており、それらについてはこちらで公開いたしかねます。
当方より個別にしかるべき皆様にご相談申し上げておりますのでご了承ください。
■案件情報の検索結果です。 |
ヒトの可能性を拡張するナレッジテクノロジーカンパニー | |
管理部長 | |
■ポジション情報 | |
NO | 000005379 |
職種区分 | 経理・財務系 マネジメント職 / 2 |
業務内容 | ヒトの可能性を拡張するSaaSスタートアップのナレッジテクノロジーカンパニーが、「管理部長」を求めております。 2023年には合計20億円の資金調達を達成し、シリーズDというラウンドで数年以内のIPOを目指し、より一層の事業成長を進めていこうというフェーズです。今回お迎えする方には、バックオフィス全体の業務統括を中心に、今後の事業拡大やIPOに向け、組織マネジメント全般を幅広くお任せしたいと考えております。 ・ 上場準備(証券会社窓口、内部統制の整備) ・ バックオフィス全体の業務統括(経理・法務・労務の機能構築/安定化) ・ 部署間の調整と予実管理 ・ 監査法人・会計基準への対応 ・ リスクマネジメント/危機管理対応 ・ 取締役会・株主総会への対応 経営や役員から降ろされた方針を実行するだけでなく、ご自身が管理部門としての方針・計画を立案し、その実行を統括・推進してきた方との出会いを期待しております。 企業価値を高めてエクイティをリードするだけではなく、経営の一員として業務の垣根を超えて、共にお客様の新しいビジネスモデル創出を実現し、社会を変えていきたいという意欲をお持ちの方は歓迎です。 |
勤務地 | 東京都、京都府 |
求められる経験 | <必須要件> ・ 事業会社での管理部長、または管理部長補佐のご経験 ・ 事業計画の策定、予実管理、キャッシュアウト予測、内部統制などのご経験 <尚可要件> ・ スタートアップ企業をIPOに導いたご経験 ・ 管理部のマネージメントご経験 ・ スタートアップ(高成長企業)の予実管理経験 ・ 公認会計士の資格 ・ 経営企画のご経験 <求める人物像> ・ 更なる飛躍のために共に事業&組織を成長させていきたいとお考えの方 ・ 組織マネジメント全般においてリーダーシップを発揮していただける方 ・ オープンマインドな方 年齢:30歳~45歳 年収:800万円~1,300万円 |
■企業プロフィール | |
事業内容 | ◎ナレッジマネジメントを主軸とするSaaSプラットフォーム事業 |
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