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感情を管理し、
利用する能力。

EQとは、1990年代に若き米国人心理学者ピーターサロベイ博士(現エール大学学長)、ジョンメイヤー博士(現ニューハンプシャー大学、当時ニューヨーク大学)の二人によって発表された理論です。
彼らが着目したのは、心理学の立場から、ビジネス社会における成功の要因とは何かを探ることでした。ビジネスパーソンを対象とした調査研究を行った結果、ビジネス社会で成功している人は必ずしもIQ(知能指数)が高い訳ではなく、ほぼ例外なく自己コントロールや対人関係能力に優れているということが分かったのです。
ここから提唱されたのが、感情をうまく管理し、利用できることがひとつの能力であるというEQ理論です。

EQI(行動特性)検査

(正式名称=アドバンテッジEQI)

本EQI検査(アドバンテッジEQI)は、EQ理論提唱者らが設立したEQグローバルアライアンスによって監修された、日本で唯一、EQの発揮度合いを行動面から測定するEQ検査です。当社提携パートナーである(有)アイズプラス社との契約により提供・実施されます。250問の設問に答えることで、強みと弱み、自分らしい行動パターン、習慣化している行動のクセが数値で客観的にとらえることができます。これまでに1,500社以上の企業で人材採用/育成/配置等に25万人以上に利用されています。

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