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案件情報(一部)

当社案件は多くが非公開案件もしくは企業、経営者と個別に検討していく案件となっており、それらについてはこちらで公開いたしかねます。
当方より個別にしかるべき皆様にご相談申し上げておりますのでご了承ください。

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■案件情報の検索結果です。
急成長中の大手学習塾企業
【新設組織】人事企画責任者
■ポジション情報
NO 000000760
職種区分 人事・法務・総務系 マネジメント職 / 6
業務内容 「0歳~大人前まで」の多くの方を対象にした総合教育事業として成長している同社。

「教育」に対するしっかりしたコンセプトを持っている同社については少子高齢化が加速するなかでも、着実に業績を伸ばしており、今後もより一層の事業拡大を見据え、積極的な出店や新規事業などの立ち上げを戦略的に仕掛けていく予定です。
また、2020年のIPOを目指しており、体制強化を見据えて、人事企画責任者を募集いたします。
現在、総務人事部は[総務課][人事労務課][法務課][コンプライアンス課][安全管理課]で構成されています。

今期、同社では新人事制度の導入を予定しており、それに伴い新たに[人事企画課]を新設予定。
新部門の責任者として、人事評価の作成・管理、新人事制度の導入から運用・管理まで「人事のプロフェッショナル」として担っていただける方を募集致します。


<具体的な業務>

■人事考課、人事評価の作成・管理
  -正社員、契約社員計約1,300名の管理を対応頂きます

■新人事制度の構築・導入・運用及び事業部へのオペレーション全般
  -制度導入に向けての全社告知や問い合わせ対応まで幅広くお任せします

■適宜制度改定部分の選定・社内告知
  -導入後の改定部分の選定・改定案の策定及び改定内容の事業部への説明

■新制度導入後の運用状況の確認
  -導入後、各事業部での運用状況の確認及び運用促進

■タレントマネジメントシステムの導入・運用
  -新規導入タレントマネジメントシステムの導入から運用までを担当

■総務人事部管理職としてのマネジメント業務
  -チームメンバーへのマネジメント

※大企業/上場企業の人事としてご経験があり 「どこまでやらなければいけないのか」という判断基準がある方を求めています。
勤務地 東京都
求められる経験 <必須要件>
・人事制度設計・構築のご経験がある方
・ご自身で手を動かしながらゼロから制度設計・構築・運用
 (又は大幅に再構築された)経験のある方
・大手企業/上場企業での人事管理業務従事経験3年以上

<求める人物像>
1)アウトプットへのコミットメント力の高い方
2)セルフスターターな方
3)チャレンジ精神のある方
4)情報がない中でも自分で考えて行動に移せる方
5)チームメンバーと共に大きな目標に向けて走り続けたい方
6)仲間を大事にする方
7)泥臭いことも愚直にし続けられる方
8)論理的思考力の高い方

年齢:35歳~45歳
年収:700万円~1,000万円
■企業プロフィール
事業内容 【売上高】
・約300億円
【社員数】
・約500名
【本社】
・東京
【事業内容】
・個別学習塾、英会話スクール、幼児教育など
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