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エグゼクティブサーチ
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当社案件は多くが非公開案件もしくは企業、経営者と個別に検討していく案件となっており、それらについてはこちらで公開いたしかねます。
当方より個別にしかるべき皆様にご相談申し上げておりますのでご了承ください。
■案件情報の検索結果です。 |
BtoBの受発注システムのスタートアップベンチャー | |
営業マネジャー | |
■ポジション情報 | |
NO | 000000482 |
職種区分 |
営業系 マネジメント職 / 4 経営企画・事業企画・事業開発系 マネジメント職 / 3 |
業務内容 | 中小企業、地方企業など日本企業の成長、生産性向上にコミットし、BtoBの受発注プラットフォームを展開するスタートアップベンチャーで営業マネジャーを求めます。 業者比較サービスとして、発注可能な分野は約1000カテゴリ、発注可能企業も約70,000社と多くの企業が参画するサービスに成長し、すでに黒字化を達成しています。 近しいサービスが多い中で、同社はデジタル情報のみのマッチングに頼りにしていません。カスタマーサービス部門が発注者と直接やりとりできる体制を作ることで、より良いマッチングを創出することも事業成長を続ける要因となっています。 大型の資金調達も見込みが付き、今年から来年にかけては、積極的な投資で事業拡大の土台づくりを実行します。 そこで同社の社長、役員から当件のご相談をいただいています。 経営陣は35〜40歳で、創業社長、経営企画・財務経理役員、開発担当役員、Webマーケ担当役員です。一方で他の社員は20代の若手が多く、役員と若手メンバーの間にはいり、営業をリード頂ける方が必要になっています。 具体的には、SEO対策を強化し多くの顧客開拓をしてきましたが、切り崩せていない大手企業などに対する営業活動(新規獲得、深耕営業)、発注サイドの新規獲得、利用活性化の促進をお任せする予定です。 社員数20名程度の企業から、数百名規模の日本を代表する企業への成長を、幹部候補として牽引いただける方とお会いできることを楽しみにしています。 |
勤務地 | 東京都 |
求められる経験 | <必須要件> ・BtoBの受発注システムを通じた、日本のビジネスインフラ作りにコミットいただける方 ・ゴール(目標)から逆算して計画を立て、成功させた経験のある方 ・営業としてトップレベル実績を継続して出してきた方 <求める人物像> ・大規模な企業で部分的な仕事をするのではなく、責任ある仕事で世間に影響力を発揮したい方 ・チームで成果を出してきた方 ・周囲の意見に耳を傾け、ご自身で意思決定ができる方 ・数字から経営を理解して伸ばせる方 年齢:28歳~38歳 年収:700万円~1,000万円 |
■企業プロフィール | |
事業内容 | 200兆円規模といわるBtoBの受発注の効率化を進めるスタートアップベンチャー |
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