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案件情報(一部)

当社案件は多くが非公開案件もしくは企業、経営者と個別に検討していく案件となっており、それらについてはこちらで公開いたしかねます。
当方より個別にしかるべき皆様にご相談申し上げておりますのでご了承ください。

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■案件情報の検索結果です。
BtoBマッチングWEBサービスを展開する上場準備中ベンチャー
人事労務リーダー
■ポジション情報
NO 000001571
職種区分 人事・法務・総務系 マネジメント職 / 6
業務内容 ITを活用しBtoBマッチングの新たなプラットフォームサービスを展開するベンチャー企業にて人事労務リーダーを求めます。

同社は、コロナ禍においても事業を順調に伸ばし、直近で10億円超の資金調達も完了、積極的な事業投資を行っていくフェーズに入っています。

上場準備を進める中で、コーポレート部門の体制強化を進めており、人事労務リーダーを求めています。

人事部門は採用、制度設計、労務全般を人事部長を含めた少数メンバーで行なっています。
現状としてはオペレーションも問題ないものの、ここ数年で社員数が倍以上になることを計画しており、
労務や総務に関する運用、およびIPOに向けた仕組み整備をお任せできる方を採用したいとお考えです。

具体的には労使関係管理、勤怠管理、給与計算、福利厚生管理、安全衛生管理、就業規則管理、備品管理などがお任せする範囲になる予定です。
勤務地 東京都
求められる経験 <必須要件>
以下のいずれかの経験
・事業会社での労務管理経験(3年以上)
・労務担当としてのIPO経験
・上場会社での労務管理経験

<尚可要件>
・クラウド型人事システムの導入経験
・社会保険労務士資格保有
・IPO経験
・総務実務経験
・法務実務経験
・ITコーポレート戦略立案経験

<求める人物像>
現状に疑問を持ち、課題を見つけ、ご自身の手で解決に導ける方
現状に満足せず、スピード感をもってご自身で実行推進ができる方

年齢:30歳~40歳
年収:600万円~800万円
■企業プロフィール
事業内容 BtoB受発注プラットフォームサービスを展開する上場準備企業
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