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案件情報(一部)

当社案件は多くが非公開案件もしくは企業、経営者と個別に検討していく案件となっており、それらについてはこちらで公開いたしかねます。
当方より個別にしかるべき皆様にご相談申し上げておりますのでご了承ください。

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■案件情報の検索結果です。
CFO育成プラットフォーム会社
M&Aアドバイザー(部長~リーダークラス)
■ポジション情報
NO 000001096
職種区分 経理・財務系 マネジメント職 / 2
その他 / 9
業務内容 ◆同社の在り方
最近は、日本型ビジネスの進め方が大きく変わりつつあります。
また、グローバル企業の巨大化により、日本企業の存在自体も問われるようになってきました。
そのため、日本企業は今、過去からの踏襲では生き残ることが難しくなり、劇的な変革を求められています。
このような時代に、同社は『最高の経営参謀』役として、クライアントと一緒にイノベーションを起こし続けていく必要があると考えています。
答えがない難しいチャレンジですが、だからこそ、スタッフ個々の人間力が問われ、かつチームとして真価を発揮しなければならない、そこに存在価値と仕事のやりがいがあると考えています。

◆ポジション職務の特長
M&A領域では、例えばDDひとつでもTAXが別担当になる等、他社では縦割り分業制とすることが多くありますが、同社はM&Aのあらゆるプロセスを一気通貫で担当出来ます。
以下一例です。
・M&A: 戦略立案、オリジネーション、ストラクチャー設計、組織再編等の実行支援、交渉支援、資本戦略、資金調達支援、株式価値算定、財務モデリング、新株予約権評価 等
・トランザクション: 財務DD、取得価額配分/無形資産価値評価
・PMI: 統合計画策定、シナジー効果測定、統合事務局(PMO)支援

◆ポジション職務による成長
上記のように、M&Aのプロセス全体に携われる鍛錬により、経営課題全体に向き合えることから、卒業生の多くが事業会社CFO就任や起業に至っております。

◆配属先
20代~50代のメンバーで構成されております。
全社員85名の中で、この部門には20名が所属しておりまして、マネジメント職はプロジェクト毎に数名~10名程度のチームをリードいただきます。

◆ビジネス実績
2015年以降、直近の全社売上の年平均成長率は約34%と、右肩上がりを続けています。
またM&Aアドバイザリー実績は、約50件/年あり、クロスボーダー案件にも取り組んでおります。

◆クライアント規模
売上数千億円/年クラスがメインです。
勤務地 東京都
求められる経験 <必須要件>
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・M&Aアドバイザリー業務のご経験
・トランザクションサービスのご経験

<尚可要件>
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・公認会計士、会計士試験合格者、USCPAの有資格者
・ビジネスレベルの英語力
・LBOファイナンスやプロジェクトファイナンスの経験
・Equity業務経験
・事業会社経営企画等でのM&A経験

<求める人物像>
・ベンチャーマインドがあること
・自発性、自走力があること

年齢:28歳~49歳
年収:600万円~1,500万円
■企業プロフィール
事業内容 CFOを目指せるプロフェッショナル集団
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