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案件情報(一部)

当社案件は多くが非公開案件もしくは企業、経営者と個別に検討していく案件となっており、それらについてはこちらで公開いたしかねます。
当方より個別にしかるべき皆様にご相談申し上げておりますのでご了承ください。

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■案件情報の検索結果です。
関西中心に展開する優良人材ビジネス企業
営業部長
■ポジション情報
NO 000000528
職種区分 営業系 マネジメント職 / 4
業務内容 関西圏で大手・中堅メーカーと太いパイプを持つ人材紹介企業が営業部長を求めます。 (本社:大阪)

若手〜中堅世代の中途採用市場ニーズに対して、単純なスキルや報酬面だけのマッチングではなく、その方のご志向やキャラクター、募集先企業のカルチャー、働きやすさ、ご入社以降のキャリアなど幅広い観点を踏まえた質の高いマッチングを行い、クライアントや求職者の方々から高い信頼を受け、この数年、年率50%成長を続けている企業です。
営業部門は現在約30名。社内には業界経験豊富なコンサルタントが多数在籍し、今後もQ毎に数名ずつの増員を図っていく予定です。

事業成長・拡大に伴い、現在社長が兼務している営業部長ポジションを切り離し、新たな方にお任せしたいと考えています。
部門全体のマネジメントはもちろんのこと、マネジャー層やメンバー層の育成や教育もになって頂ける方を想定しています。
事業推進のスタイルとして、KPIで追い込む一般紹介会社のやり方に疑問をもつ創業者の考えからも、数字だけを追うのではなく、顧客に誠実に本音で寄り添いながら専門性と質にこだわったサービスを提供することに徹底的にこだわった社内のコミュニケーション、マネジメントが徹底されており、この部分への共鳴・同期も、本件での重要なポイントとなります。
もちろん、事業目標を常にハイ達成し続けることへのこだわりと徹底、そのためのチャレンジを奨励する社風があります。

クライアントや求職者のために最適な道は何かを考え抜き、情熱をもって事業を推進いただけるような営業部長との出逢いを期待しています。
勤務地 大阪府
求められる経験 <必須要件>
・転職エージェント、人材紹介業界において部長職クラスの営業マネジメントご経験、ご実績をお持ちであり、かつ、プレイヤーとしても高業績を残して来られた方
・部下の育成経験が豊富な方
・10名以上の部下マネジメントご経験をお持ちの方

<尚可要件>
・メーカー系クライアントとの深いリレーションがある方

<求める人物像>
・自ら新しいことに果敢にチャレンジをし、成長し続けようとする意欲の強い方
・結果にこだわって行動できる方
・顧客と本気で向き合い、顧客のために何ができるかを追求できる方
・何事にも楽しんで取り組み、周囲を明るく牽引できる方
・仲間を尊重し、誠実な対応をできる方
・突発的な出来事に対しても臨機応変に対応することができる方

年齢:35歳~45歳
年収:1,000万円~1,500万円
■企業プロフィール
事業内容 有料職業紹介業
採用アウトソーシング事業
ほか、採用に関わる事業
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