経営管理部長【名古屋勤務】 (地域密着型の建設コンサルタント会社)

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地域密着型の建設コンサルタント会社
経営管理部長【名古屋勤務】
■ポジション情報
NO	000004725
職種区分	経理・財務系マネジメント職／ 2
業務内容	東海地区を中心に地元密着型で建設関連の事業を行う企業が経営管理部長を求めます。コンフィデンシャルな募集のため詳細は直接お会いした際にお伝えできればと思いますが、これまで建設コンサルタント会社として非常に安定した事業運営をしてきた会社です。今後さらなる拡大のために、土木関連の企業をグループ化。土木事業の他に民間建築事業を新たに立ち上げ、既に前年よりも大幅な事業利益の確保が見込めております。また、今後の事業展開を見据え、持株会社体制になることを予定しています。現在の経営管理部長は定年が近いため、まずは中核会社の経営管理部長候補としてお入りいただき、自社の経営管理や財務、労務総務などに関わっていただいた後、しかるべきタイミングで経営管理部長となっていただくことを想定しております。（現在の部下は4-5名、HD移行後は部下6-7名になる予定です。）持ち株会社体制になった後は、HD会社側でグループ全体の収支管理や財務関連、管理会計、また、各グループとの連携、各子会社の収支管理など幅広くご担当いただきます。組織づくりを推進している段階のため、時にはプレイングマネジャーとして、新しい取り組みの推進やチーム作りに関わっていただく必要もでてきます。ご自身でも積極的に考え、プロアクティブに動いていただけるようなマネジメント人材との出逢いを期待しています。
勤務地	愛知県
求められる経験	＜必須要件＞・経営管理に関する十分なご経験をお持ちの方・グループ企業の収支管理および子会社ごとの収支管理の仕組み構築～実行を行える方・マネジメント経験・PCスキル（Excelの関数やパワーポイント作成などのスキル）＜尚可要件＞・建設業あるいは建築業、モノづくりに関わる企業、あるいは金融機関における管理部門責任者経験・建設業あるいは建築業における経理経験・建設業経理士資格＜求める人物像＞・コミュニケーション力が高く、周囲を巻き込んだ業務推進ができる方・大手企業と中小規模の企業の双方でのご経験がある方・新規組織の中で自ら考え動き、道筋を作っていくことにやりがいを感じる方年齢：45歳～55歳年収：900万円～1,000万円
■企業プロフィール
事業内容	建設コンサルタント

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