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新着情報

2018.07.13 posted

【メディア掲載】ビジネスリーダー向けコンテンツ配信を行う『ビヨンド(Beyond)』に経営者JP総研 エグゼクティブ・ウォッチ「人生100年時代到来!エグゼクティブの学びに関する意識調査」が掲載されました。>>詳細はコチラ

2018.07.10 posted

【経営者を語る】~シニア世代のキャリア、転職、その現実~  松本 利明氏×井上和幸スペシャル対談!
VOL.4  《違う領域のスキルのかけ算》が自分独自のスキルになる。(4/5) が掲載されました。
>>詳しくはコチラ

2018.07.09 posted

【SPECIAL COLUMN】“ドラッカー再論”
VOL.129 成果をあげない状態を大目にみてはいけない! が掲載されました。   >>詳しくはコチラ

2018.07.07 posted

【新サービス開始】新たな出逢いの場が始まる!志高き経営者・リーダー達が集う会員制プラットフォーム「KEIEISHA TERRACE」が本日、七夕の7/7(土)よりサービス開始。
>>詳しくはコチラ

 

2018.07.06 posted

【メディア掲載】「NIKKEI STYLE」出世ナビの人気連載「次世代リーダーの転職学」にて井上の寄稿記事、”長谷部主将が理想 転職「お墨付き人材」4つの条件”が掲載されました。>>詳細はコチラ

2018.07.05 posted

ITmediaエグゼクティブ連載  “ビジネス著者が語る、リーダーの仕事術!”
第421回 ・松波晴人さん~「マジメ」から「クリエイティブ」へ――どうすればクリエイティブになれるのか?~が掲載されました。
>>詳しくはコチラ

2018.07.03 posted

【経営者を語る】~シニア世代のキャリア、転職、その現実~  松本 利明氏×井上和幸スペシャル対談!
VOL.3  関わる全員が成長できる「SNSを使ったオープン育成術」。(3/5) が掲載されました。
>>詳しくはコチラ

2018.07.02 posted

【SPECIAL COLUMN】“ドラッカー再論”
VOL.128 組織の目的は「凡人をして非凡をなさしめること」である。どうやって? が掲載されました。   >>詳しくはコチラ

2018.07.01 posted

【メディア掲載】法人向けサービス検索サイト『BIZトレンド』内、井上の連載記事「実践マネジメント心理学」に「第59回:これから活躍する上司の条件:社会的パフォーマンスの良いリーダーが持つ5つの因子。」が掲載されました。>>詳細はコチラ

2018.06.28 posted

ITmediaエグゼクティブ連載  “ビジネス著者が語る、リーダーの仕事術!”
第420回 ・中谷彰宏さん~イライラしない人の習慣~が掲載されました。
>>詳しくはコチラ

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(登録番号:第5918455号)
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(登録番号:第5934144号)
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(登録番号:第5934146号)
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(登録番号:第5934147号)