2023.10.05 posted
【KEIEISHA TERRACE】ビジネス著者が語る、リーダーの仕事術
若手人材の早期離職を解決！ 部下を活かすマネジメント“新作法”とはが掲載されました。＞＞詳しくはコチラ
若手人材の早期離職を解決！ 部下を活かすマネジメント“新作法”とはが掲載されました。＞＞詳しくはコチラ
2023.10.05 posted
【KEIEISHA TERRACE】TERRACEの本棚
ポジティブな気持ちで60代以降を迎えられるために／『今からでも間に合う！ 会社人生｢55歳の壁｣突破策』
が掲載されました。＞＞詳しくはコチラ
ポジティブな気持ちで60代以降を迎えられるために／『今からでも間に合う！ 会社人生｢55歳の壁｣突破策』
が掲載されました。＞＞詳しくはコチラ
2023.10.05 posted
【メディア掲載】“組織のマネジメントにあたっていると、業務の見通しが悪い時や厳しい時ほど、どうしてもあれやこれやと細かいところまで指示を出したくなります。…しかし、手段を縛り（標準化し）、その上で目標がブレてしまうことは、最悪の状態だと一倉氏は指摘します。”
経営層から部長・リーダー職層まで企業の根幹を支える ビジネスマンに向けた情報サイト『経営プロ』にて、代表井上の寄稿記事、“第23回：【社長の教祖・一倉定氏】に学ぶ、必ず成果を上げる“7つ”の部下指導項目 ～経営幹部へのマネジメント指南～”が掲載されました。
＞＞詳細はコチラ
経営層から部長・リーダー職層まで企業の根幹を支える ビジネスマンに向けた情報サイト『経営プロ』にて、代表井上の寄稿記事、“第23回：【社長の教祖・一倉定氏】に学ぶ、必ず成果を上げる“7つ”の部下指導項目 ～経営幹部へのマネジメント指南～”が掲載されました。
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2023.10.04 posted
2023.10.04 posted
【メディア掲載】“経営者JP、エグゼクティブの75.4%がリスキリングに取り組んでいる! リスキリングの情報源、部長・課長クラスは「Webサイト」「書籍」、経営者は「人」の割合多。”
企業人事に役立つ情報メディア『日本人材ニュースONLINE』にて、
弊社調査機関 経営者JP総研で実施した、「エグゼクティブに聞く、「リスキリングの実態」に関する意識調査」についての調査結果が掲載されました。
＞＞詳しくはコチラ
企業人事に役立つ情報メディア『日本人材ニュースONLINE』にて、
弊社調査機関 経営者JP総研で実施した、「エグゼクティブに聞く、「リスキリングの実態」に関する意識調査」についての調査結果が掲載されました。
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2023.10.03 posted
2023.10.02 posted
【KEIEISHA TERRACE】スペシャルコラムドラッカー再論
優れた経営管理者になるための、基本的な5つの活動。が掲載されました。＞＞詳しくはコチラ
優れた経営管理者になるための、基本的な5つの活動。が掲載されました。＞＞詳しくはコチラ
