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新着情報

2020.01.16 posted

【KEIEISHA TERRACE】とことん観察マーケティング
【第2弾】コンビニの店頭幕を見るだけ。観察から施策を実例で紐解く
が掲載されました。>>詳細はコチラ

2020.01.15 posted

【メディア掲載】企業の人材採用、人材育成・研修、組織、人事に関する情報を届ける人事専門誌『日本人材ニュース』「企業の人材需要と採用の課題について」に当社代表井上のコメントを掲載いただきました。>>詳細はこちらから

2020.01.15 posted

【KEIEISHA TERRACE】TERRACEの本棚
「無意識」を誘導すれば、仕事のパフォーマンスが向上する
が掲載されました。>>詳しくはコチラ

2020.01.14 posted

【メディア掲載】「NIKKEI STYLE」出世ナビの人気連載「次世代リーダーの転職学」にて井上の寄稿記事、‟アフターデジタルに乗れるか 2020年代転職の3条件”が掲載されました。>>詳細はコチラ

2020.01.14 posted

【KEIEISHA TERRACE】ドラッカー再論
VOL.201 「共通の市場」での多角化戦略。
が掲載されました。   >>詳しくはコチラ

2020.01.10 posted

【メディア掲載】経営者層を中心に人気の高いビジネス総合誌『PRESIDENT(プレジデント)』1月31日号の特集、「2020年絶対やるべきことリスト、NGリスト」に当社代表 井上のインタビュー記事を掲載いただきました。ぜひご一読ください。>>詳細はこちらから

2020.01.10 posted

【KEIEISHA TERRACE】人生100年時代の“会社(カイシャ)シフト”
会社はアイスクリームではなくカレーライスであるべき(4/7)
が掲載されました。>>詳しくはコチラ

2020.01.09 posted

【KEIEISHA TERRACE】戦略人事の仕掛人
自分には「真剣に人に向き合う」ということしか能力がない。【後編】
が掲載されました。>>詳しくはコチラ

2020.01.09 posted

【KEIEISHA TERRACE】リーダーのためのキャリアメイク戦略
70歳定年時代で活躍するために「多用性」を身に付ける。
が掲載されました。>>詳しくはコチラ

2020.01.06 posted

【メディア掲載】多種多様なニュースを発信する「Yahoo!ニュース」に、当社代表井上のコラム記事が掲載されました。”出世の科学:あなたが昇進できない本当の理由”>>詳細はこちらから

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