2016.03.03 posted
【G-FIELD ONLINEコラム】ITmedia エグゼクティブ連載「ビジネス著者が語る、リーダーの仕事術！」第312回・竹中 平蔵 さん「なぜ一流の人は歴史を学ぶのか――名言に学ぶ「見通す力」の作り方」が掲載されました。＞＞詳しくはコチラ
2016.03.02 posted
週刊ポスト（2016/2/29発行）のP50～52「本当は今すぐ辞めてほしいわが社の「ローパー社員」」に当社代表井上のコメントが掲載されました。＞＞詳しくはコチラ
2016.03.02 posted
日本人材ニュースONLINEの 中途採用動向レポートに、当社代表井上の記事「【経営幹部】採用加熱・争奪戦と、ローパフォーマーの降格・退出圧力の両面が強まる」が掲載されました。＞＞詳細はコチラ
2016.03.01 posted
【G-FIELD ONLINEコラム】BIZトレンド連載「実践マネジメント心理学」第31回：「「ツキ」はマネジメントできる！」が掲載されました。＞＞詳しくはコチラ
2016.02.29 posted
【SPECIAL COLUMN】“ドラッカー再論”VOL.15「コスト会計の間違い。」が掲載されました。＞＞詳しくはコチラ
2016.02.25 posted
2016.02.25 posted
【G-FIELD ONLINEコラム】ITmedia エグゼクティブ連載「ビジネス著者が語る、リーダーの仕事術！」第311回・中谷 彰宏 さん「ゴテゴテからシンプルへ」が掲載されました。＞＞詳しくはコチラ
2016.02.22 posted
【SPECIAL COLUMN】“ドラッカー再論”VOL.14「『ビジョナリーカンパニー』の原題は、『すべてドラッカーの言うとおり』だった？！」が掲載されました。＞＞詳しくはコチラ
2016.02.18 posted
【G-FIELD ONLINEコラム】ITmedia エグゼクティブ連載「ビジネス著者が語る、リーダーの仕事術！」第310回・大塚 寿さん「なぜこんなに差が出るのか」が掲載されました。＞＞詳しくはコチラ
2016.02.15 posted
【SPECIAL COLUMN】“ドラッカー再論”VOL.13「事業把握の勘違い。」が掲載されました。＞＞詳しくはコチラ
