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新着情報

2022.01.21 posted

【KEIEISHA TERRACE】TERRACEチャンネル

出版記念オンライントークライブ:急成長企業を育てるマネジメントの力

が掲載されました。>>詳細はコチラ

2022.01.21 posted

【KEIEISHA TERRACE】KEIEISHA TERRACEセミナー  ナレッジライブラリー
【出版記念オンライントークライブ】急成長企業を育てるマネジメントの力(vol.1)
が掲載されました。>>詳しくはコチラ

2022.01.21 posted

【KEIEISHA TERRACE】経営幹部・エグゼクティブのためのキャリア&転職を考える
転職したての幹部人材がリモートワーク下でマネジメントに失敗しない方法

が掲載されました。>>詳しくはコチラ

2022.01.21 posted

【KEIEISHA TERRACE】CxOの羅針盤
声にならないニーズをどう拾い上げるかが重要な視点である。【後編】
が掲載されました。>>詳しくはコチラ

2022.01.20 posted

【メディア掲載】”20代の過ごし方で30代・40代に大きく差がつく。昔から言われてきたことで、長らく人材ビジネスで多くの方々のキャリアを見てきた私から見ても真実だと断言できます。ではいったい、具体的にどのようなことについて、どう気を付ければよいのでしょう?”

「マイナビニュース」にて井上の連載コーナー「30代・40代で活躍するために、20代で知っておきたい5つのこと」の最新記事、“上司に「デキるヤツ」と評価されるため「守るべき」3つの仕事の進め方”が掲載されました。
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2022.01.20 posted

【KEIEISHA TERRACE】CxOの羅針盤
声にならないニーズをどう拾い上げるかが重要な視点である。【前編】
が掲載されました。>>詳しくはコチラ

2022.01.19 posted

【KEIEISHA TERRACE】イマ、ココ、注目社長!
「くらし」と「はたらく」をテクノロジーで自由にデザインする。
が掲載されました。>>詳しくはコチラ

2022.01.18 posted

【KEIEISHA TERRACE】KEIEISHA TERRACEセミナー  ナレッジライブラリー
【トークライブ】事業開発リーダーは意志が10割!起業・新規事業に成功する人の要件(vol.4)
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2022.01.17 posted

【メディア掲載】”まるでゲームを楽しむように事業ステージをクリアしようとする力は、現場を勇気づけ、成功への道を切り拓きます。”

「SankeiBiz」にて井上の連載コーナー「社長を目指す方程式」の最新記事、“上司が「1つ上の活躍」をするために、2022年に鍛えるべき5つの力”が掲載されました。
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2022.01.17 posted

【メディア掲載】“2022年は「大・人材難の時代」元年となるだろう。”

日本人材ニュースONLINE主要人材コンサルティング会社アンケート「2022年 人材需要と採用の課題」事業変革で採用急拡大 高度人材の争奪戦が過熱 にて、井上のコメントが掲載されました。

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