2012.06.19
VOL.113 2012/6/19（火） “らしさ”を大切にする。
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■■■ エグゼクティブの条件 ～今日から使える実践スキル～
■■■ http://www.keieisha.jp/
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■＜新着！＞2012年7月18日（水） 主催：経営者JP 後援：明日香出版社
嶋津良智×井上和幸 トークライブ、開催決定！
「これから10年活躍するリーダーのための“上司学・部下学”をホンネで語ろう」
http://www.keieisha.jp/seminar120718.html
◎「リクナビNEXT」2012.06.13（水)巻頭特集「事務系4職種の『これから増え
る業務・減る業務』」に井上のコメントが掲載されました。
http://bit.ly/KmtKkW
こんにちは、経営者JPの井上和幸です。
6/7（木）、ビズリーチ主催「ヘッドハンター・サミット」にて、
第4回 日本ヘッドハンター大賞（2012年）管理職部門MVPを頂戴いたしました。
ブログやfacebookでご報告し、皆さまからの温かいお祝いの声を頂戴いたしま
したが、これは当社にご依頼を頂くクライアントの皆様、業務サポート頂くパート
ナー各社様があってのことです。逆に私が皆様に御礼を申し上げなければなりません。
本当にありがとうございます。
お陰様で創業3期目に入りましたが、当社はまだまだ充分なサービス体制が整っておりません。
限定的に制限させていただきながら案件をお受けしているような状況ですので、
本年度下半期からはしっかりと投資し、より多くの皆様のご期待に沿えますよう
体制構築を図ってまいります。更なるご愛顧の程、なにとぞよろしくお願いいたします。
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【コラム】 “らしさ”を大切にする。
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“らしくない”姿、発言を見ると、その人が迷っているのだなということが分かる。
“らしくない”とは、ネガティブな状態ということばかりではなく、一見前向き、
積極的なのだけれども、どうもその人の志向・タイプとは異なる内容のこと。
微妙な違和感、とでもいおうか。
人は無意識のうちに、様々なアラートを自らにあげるものだ。短期的な状況
（「いま、何らかのコンフリクトが起きた／起きている」）からサイレンを鳴らし
ているようで、実はその裏に複合的に後押しをしているのは、長期的な状況
（「将来的な生活、仕事、先行きの見通し、成功の見通し、幸せの見通しetc.」）
への本能的な判断がある。
長期的判断を心が聴いて出た“状況脱出”は、すべての場合、正しい。
ことがうまく運ぶように働きかけてくれる“自然のチカラ”“流れ”に身を任せる。
無目的に流されてはいけない。
「こちらだ」と思える（体感できる）流れに乗るのがベスト。
エゴで「こちらだ」と思って、流れに逆らうようなことをしていないか、という
アラートを常に感じられるようにして、そのときは軌道修正して自然な流れと
思える波に乗れるようにと注意していきたい。
物事は結局、大局的には筋道の正しい方向に進んでいくものだが、
短期的にはなかなか頭でわかっていてもや別の心情、揺り戻しなども発生して、
感情的には筋道通りに進めないこともある。
それがいけない訳ではなくて、大切なのはそのときどきの降り幅や感情の揺れ
も受け止めつつ、緩衝・緩和しながら、少しずつ、一歩一歩、大きく正しい方向へ
進んでいくことだ。
焦らない、焦らない。
（※6月の井上facebook投稿より）
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■2012年7月18日（水）19:00～＠渋谷
主催：経営者JP 後援：明日香出版社
嶋津良智×井上和幸 トークライブ！
これから10年活躍するリーダーのための“上司学・部下学”をホンネで語ろう
http://www.keieisha.jp/seminar120718.html
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お待たせいたしました！ついに解禁、
『あたりまえだけどなかなかできない上司のルール』『怒らない技術（現在シリーズ70万部！）』
の嶋津良智氏（株式会社リーダーズアカデミー 代表取締役社長兼CEO）
×
『あたりまえだけどなかなかできない係長・主任のルール』『「社長のヘッドハンター」が教える成功法則』
（第4回 日本ヘッドハンター大賞（2012年）管理職部門MVP）
の井上和幸（経営者JP 代表取締役社長兼CEO）
が今回、特別にタッグを組み、30代～50代の「上司の顔」と「部下の顔」を併せ持つ
皆様のお悩み、ご相談にライブでお答えいたします！
先週末、facebook、ブログにてこっそりとご案内先行しましたところ、
早速、発見くださった方々からの参加お申込が相次いでおります。
日頃、クライアントへの個別コンサルティングの場面でのみ指南、開示されている
アドバイスや処方箋を、今回特別に、来場者の皆さまにだけ公開でコンサルティング
いたします。
これから10年、リーダーとして、経営幹部としてのご活躍を志向されている皆さまには、
今回限りのこのライブを、ぜひお逃しなく！
※参加お申込はこちらから
http://www.keieisha.jp/seminar120718.html
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■少数隠れ家的学び&交流の場 「経営者＆リーダーズサロン」第10回
6/21（木）19:00～20:30@経営者JPオフィス（終了後、同スペースにて軽食懇親会～22:00〆）
http://bit.ly/Ji4PJw
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今回のテーマは「デキるビジネスリーダーの、必勝ボディメンテナンス術！
～疲れた時の対処法、疲れにくい身体を目指して」。プロアスリートや経営者
のパーソナルボディメンテナンスでご活躍中の浦中宏典さん
（株式会社ストレッチサポート 代表取締役）を講師にお迎えしてお届けします。
いよいよ明日開催。定員に達しておりますが、あと１～２名のみ増席可能です。
ご希望の方はエントリーください。
【予定講座内容】
・ビジネスマンの肩凝り、腰痛を改善・予防するには
- 肩凝り、腰痛のメカニズム
- あまり知られていない肩凝り解消法
- 腰痛には腹筋・背筋トレーニングが有効なのか？
- ゴルフの腰痛を改善するには？
・疲れにくい＆痩せるための食事のポイント
・正しいサプリメントの選び方
・疲れを取る入浴法、睡眠方法
など
※お申込みは「経営者JP CLUB」内のご案内より
http://keieisha.co.jp/club/member/
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■「経営者JP CLUB」新連載コラムスタート！
http://keieisha.co.jp/club
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会員制サイト「経営者JP CLUB」も、これから新連載、新コンテンツや
サロン定期開催で、内容充実でお届けしてまいります。
以下の２つの新連載が開始していますので、ぜひご一読ください！
●亀田潤一郎の 「稼ぐ社長のお金の哲学」
第１回 「お金と聞いて、そこから連想するイメージは？」
●竹末研一の 「ウォールストリートジャーナルの最新ビジネス英語表現を学ぶ」
第１回 どうしたらビジネスで英語をうまく使えるようになるのか？
今後も続々、コラムが登場する予定です。お楽しみに！
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■日刊メルマガ「リーダーのヒント：井上和幸３６５日語録」
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毎日、30秒で読める「成功しているリーダー・経営者の共通した考え方
・やり方・あり方」をご紹介。毎朝のちょっとした気づき、元気、やる気に火を
つけるきっかけにお役立ていただければ幸いです。
※購読は当社サイトトップページのご登録フォームから
http://www.keieisha.jp/index.php
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このメルマガは経営者JPのクライアント・ユーザーの皆様、
当社メンバーとお名刺交換を頂きました皆様、会員サイトご登録各位
およびメルマガ配信のご希望を頂きました皆様にお届けしております。
ご不要の場合には、ご迷惑をお掛けしました上に、お手間をお掛けし
大変恐縮ですが、本メールまで「送信不要」の旨、ご返信ください。
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