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特集記事・コラム

2024.04.04

VOL.1213 知らない者が強い?! 非常識な成功の素とは。

おはようございます、経営者JPの井上です。

新年度スタート!皆さんそれぞれにテーマを決めてスター
トしていらっしゃることと思います。

マネジメントとして必要な力を遺憾なく発揮できているか。
ぜひこの初動でチェックし、本年度に臨んでください。

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▼ 井上和幸の連載コラム「エグゼクティブの条件」

▼ 経営者JP通信

▼  編集後記

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▼ 井上和幸の連載コラム「エグゼクティブの条件」

知らない者が強い?! 非常識な成功の素とは。

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「この業界のことを知っていたら、やらなかったかもしれ
ないですね」

スタートアップ経営者の方々にインタビューをさせていた
だく中で、折々聞く言葉です。

いざ、参入してみたら、とんでもなく手間がかかることが
わかった。
思ったほど、同じように課題に感じている同業者はいなか
った。

「しまった、、」と思っても、それを「でも、なんとかな
らないか」と踏ん張り、トライすることで、ブレイクスル
ーが生まれる。

既存のプレイヤーから見れば、「いやいや、そんなサービ
ス、無理だよ」と見ていたようなところから、イノベーシ
ョンは生まれます。

少し角度の異なる話ですが、業界毎やカテゴリー毎に、
「この類なら、営業1人当たりの売上はこれくらい」とい
う<当たり前>のライン・相場があったりします。

これを突き破るのもまた、新参者や異端児であったりする
ことが多いですね。

「これくらいの稼働はできるよね」「これくらいの納期で
納品できるじゃない」

良い意味で<当たり前の基準>を非連続的に大きく引き上
るのは、他分野で好業績を上げてきた、この分野での素人
であるケースが少なくないように思います。

新年度にあたり、異動なども多くあって新体制スタートの
時期。
自分自身がかもしれませんし、あなたのチームに新たに参
戦してくれた異分野からの素人がかもしれませんが、既成
概念にとらわれない、新参者が形成してくれるかもしれな
い<当たり前の基準>の非連続的ジャンプを、ぜひこの時
期だからこそ、狙い、引き起こしてみませんか?

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▼ 経営者JP通信!

15期スタート!入社式&キックオフを行いました

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おはようございます、編集部の古谷です。
4月から新年度を迎え、弊社は15期のスタートです!
4月1日には全社で入社式とキックオフを行いました。
今年は新卒メンバーが1名、企画スタッフが1名入社しま
した。

 
キックオフの後は、懇親会も行い、久しぶりに全社で対面
で集まる機会となり、話に花が咲きとても楽しい時間を過
ごせました。

また4月から広報チームにも新しいメンバーが加わりまし
た!今後、当メルマガでも登場してまいりますので、よろ
しくお願いいたします!

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▼   編集後記

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おはようございます。広報の藤田です。

先週末に新宿御苑へお花見をしに行ったのですが、今年は
例年より桜の開花が遅れ、まだまだ一分咲きでした。

絶好のお花見日和でしたが、桜は拝めずにピクニックとな
りましたw

今週末はちょうど満開に近い状態になるのでは、、?
と期待しつつ、雨が降らないことを願っています!
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