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特集記事・コラム

「経営者を語る。」――今回は古野庸一氏(株式会社リクルートマネジメントソリューションズ組織行動研究所長)をゲストにお迎えして、人生100年時代・AI時代における「働き方・キャリアの作り方」や「仕事を面白くする方法」、そして「経営者・リーダーの組織行動」などについて、弊社代表・井上和幸と語り合っていただきました。全5回でお届けします。

VOL.1

VOL.1 仕事とAIと技術革新と。(1/5)

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VOL.2

VOL.2 日本だけが賃金が上がっていない中で、日本の労働者はもっとわがままになっていい。(2/5)

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VOL.3

VOL.3 「遊・学・働」〜遊ぶ、学ぶ、働くの区別なく働ける場を得ることがこれからの鍵。(3/5)

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VOL.4

VOL.4 日米で異なる「経営幹部が就任後に行うべきこと」を知っておくことの重要性。(4/5)

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VOL.5

VOL.5 「辛いことでお金をもらうから仕事なんだ」ではなく、「楽しく働き、稼ぐ」でいい!(5/5)

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古野 庸一
(ふるの・よういち)
1987年東京大学工学部卒業後、株式会社リクルート入社。
南カリフォルニア大学でMBA取得。キャリア支援に関する事業開発、NPOキャリアカウンセリング協会設立に参画する一方で、リーダーシップ開発、キャリア開発に関する研究に従事。2009年より現職。著書は『いい会社とは何か』(2010年 講談社現代新書)、『日本型リーダーの研究』(2008年 日経ビジネス人文庫)、『リーダーになる極意』(2005年 PHP研究所)、訳書に『ハイフライヤー 次世代リーダーの育成法』(2002年 プレジデント社)など。論文に「『一皮むける経験』とリーダーシップ開発」(2001年『一橋ビジネスレビュー』)、「プロ経営者になるための学びのプロセス」など。
井上和幸
(いのうえ・かずゆき)
株式会社 経営者JP 代表取締役社長・CEO
早稲田大学卒業後、リクルート入社。コンサルティング会社取締役、リクルートエグゼクティブエージェントマネージングディレクター等を歴任。2010年経営者JPを設立し、現職。

株式会社 経営者JP
〒150-0012 東京都渋谷区広尾1-16-2
VORT恵比寿Ⅱ (旧称:K&S恵比寿ビルⅡ )

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(登録番号:第5435135号)
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(登録番号:第5934146号)
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(登録番号:第5934147号)